Auxiliar de Manutenção
KQ RH, em parceria com uma agência de turismo especializada em hospitalidade e referência em experiências personalizadas, está contratando!
Apoiar a equipe de manutenção na inspeção, conservação e execução de pequenos reparos nas instalações, assegurando o correto funcionamento dos equipamentos, a segurança dos ambientes e a prevenção de falhas, contribuindo para a redução de custos e a qualidade dos serviços prestados.
Principais responsabilidades:
- Realizar vistorias simples em ambientes e equipamentos;
- Apoiar em pequenos reparos (troca de lâmpadas, ajustes e apertos);
- Identificar e reportar falhas ou necessidades de manutenção;
- Auxiliar técnicos em manutenções preventivas e corretivas;
- Organizar ferramentas e materiais de trabalho;
- Zelar pela limpeza, segurança e conservação das instalações.
REQUISITOS:
- Ensino médio completo,
- Experiência prévia com manutenção predial básica
- Vivência com: troca de lâmpadas, pequenos reparos e apoio a manutenção preventiva
INFORMAÇÕES ADICIONAIS:
Horário: 10:00 às 18:20
Escala: 6x1 intermitente (1 folga por semana, totalizando 4 folgas no mês). As folgas não são fixas e podem não ocorrer aos finais de semana, porém haverá pelo menos 1 domingo de folga no mês.
Salário: R$ 1.734,00
Benefícios:
- VA/VR: R$ 30,12 por dia trabalhado;
- Vale-transporte (ida e volta);
- Folga no aniversário;
- Folga extra para colaboradores com 100% de frequência.
Contratação: CLT
Local de trabalho: Copacabana/RJ
Requisitos
Estudos
Benefícios
Sobre KINGS & QUEENS
SOMOS UMA EMPRESA ESPECIALIZADA EM RECRUTAMENTO & SELEÇÃO E GERENCIAMOS OS PROCESSOS SELETIVOS DE DIVERSAS EMPRESAS NO MERCADO
Na Kings & Queens, acreditamos que o sucesso de uma empresa começa com as pessoas certas. Atuamos como parceiros estratégicos na busca e seleção de talentos, conectando profissionais qualificados a oportunidades alinhadas aos seus perfis e aspirações.
NOSSOS DIFERENCIAIS:
_ Recrutamento personalizado: adaptamos cada processo às necessidades específicas da empresa contratante.
_ Diversidade e inclusão: promovemos processos seletivos que valorizam a pluralidade de talentos.
_ Tecnologia e inovação: utilizamos inteligência artificial e metodologias modernas para garantir eficiência e agilidade.
_ Experiência do candidato: oferecemos suporte e transparência em todas as etapas do recrutamento.
Desde nossa idealização em 2019, temos nos dedicado a transformar o potencial humano em resultados concretos por meio de estratégias inovadoras e sustentáveis. Nossa jornada começou com o propósito de ajudar indivíduos a descobrirem suas forças únicas, utilizando o Clifton StrengthFinder (Gallup), e evoluiu para um compromisso abrangente com a diversidade, equidade, inclusão e pertencimento (DEIP).
Nascemos da visão de nosso fundador, que trouxe sua vivência no mundo corporativo e expertise em gestão estratégica para preencher uma lacuna crítica: alinhar ações de diversidade aos objetivos estratégicos das empresas. Sabemos que promover mudanças significativas exige equilíbrio entre impacto humano e resultados tangíveis. Essa perspectiva moldou nossa identidade como consultoria especializada em gestão de pessoas e transformação cultural.