Executivo de Contas
KQRH em parceria com empresa de biotecnologia está contratando.
DESCRIÇÃO SUMÁRIA:
Irá atuar com Vendas Técnicas B2B e prospecção de negócios no seguimento de laboratórios. Realizando o desenvolvimento e prospecção, analisará o mercado, definirá objetivos, gerenciará relacionamentos com clientes chave e garantirá a satisfação dos mesmos. Acompanhará resultados e identificará novas oportunidades de negócio.
RESPONSABILIDADES:
- Realizar pesquisas de mercado para identificar oportunidades, tendências e necessidades dos clientes em cada segmento.
- Estabelecer metas de crescimento e fidelização para cada cliente chave, alinhadas com os objetivos estratégicos da empresa.
- Criar planos de ação personalizados para cada cliente, detalhando as ações a serem tomadas para alcançar os objetivos definidos.
- Segmentar os clientes de acordo com seu perfil, necessidades e potencial, priorizando os clientes chave que geram maior valor para a empresa.
- Construir e manter relacionamentos de confiança e duradouros com tomadores de decisão de alto nível nos clientes chave.
- Manter comunicação frequente e transparente com os clientes, fornecendo informações relevantes sobre produtos, serviços, promoções e novidades do mercado.
- Negociar contratos, preços e condições de pagamento de forma vantajosa para ambas as partes, utilizando técnicas de persuasão e argumentação.
- Identificar e resolver problemas dos clientes de forma rápida e eficaz, garantindo sua satisfação e fidelização.
- Oferecer um atendimento personalizado e diferenciado aos clientes chave, atendendo às suas necessidades e expectativas específicas.
- Monitorar o desempenho das ações implementadas e analisar os resultados alcançados em relação aos objetivos definidos.
- Acompanhar métricas de sucesso relevantes para cada cliente, como volume de vendas, lucratividade, retenção e satisfação do cliente.
- Identificar novas oportunidades de negócio com base na análise dos dados e no relacionamento com os clientes.
- Participar de eventos da indústria para networking, prospecção de novos clientes e atualização sobre as últimas tendências do mercado.
- Colaborar com a equipe de desenvolvimento de produtos para identificar novas oportunidades de mercado e desenvolver produtos que atendam às necessidades dos clientes chave.
- Treinar equipes de vendas e marketing sobre os produtos, serviços e necessidades dos clientes chave.
- Gerenciar projetos estratégicos relacionados aos clientes chave, garantindo o cumprimento de prazos, metas e orçamentos.
- Reuniões presenciais ou virtuais com clientes chave para discutir o andamento das contas, identificar novas oportunidades e resolver problemas.
- Análise de dados de vendas, mercado e clientes para identificar tendências e tomar decisões estratégicas.
- Preparação de relatórios sobre o desempenho das contas chave para a alta gerência.
- Participação em eventos do seguimento para networking e atualização sobre as últimas tendências do mercado.
REQUISITOS:
**Competências comportamentais:
Visão estratégica, Comunicação eficaz, Negociação e persuasão, Análise de dados, Resolução de problemas, Orientação para o cliente.
**Formação requerida:
Ensino técnico ou graduação.
**Experiência prévia:
Experiência com vendas de insumos para laboratórios. (B2B).
**Conhecimento técnico:
- Microsoft Office;
- Técnicas de Negociação Comercial;
- Técnicas de Vendas;
- Conhecimento em TOTVS, SAP ou CRM.
**Outras informações:
Imprescindível CNH Válida.
Horário de trabalho: segunda a sexta-feira das 08:00 às 18:00.
Modalidade: híbrido, com disponibilidade para ir uma vez na semana para a empresa e para viagens.
Local de trabalho: Campinas/SP
Requisitos
Estudos
Competências
Outros
Benefícios
Sobre KINGS & QUEENS
SOMOS UMA EMPRESA ESPECIALIZADA EM RECRUTAMENTO & SELEÇÃO E GERENCIAMOS OS PROCESSOS SELETIVOS DE DIVERSAS EMPRESAS NO MERCADO
Na Kings & Queens, acreditamos que o sucesso de uma empresa começa com as pessoas certas. Atuamos como parceiros estratégicos na busca e seleção de talentos, conectando profissionais qualificados a oportunidades alinhadas aos seus perfis e aspirações.
NOSSOS DIFERENCIAIS:
_ Recrutamento personalizado: adaptamos cada processo às necessidades específicas da empresa contratante.
_ Diversidade e inclusão: promovemos processos seletivos que valorizam a pluralidade de talentos.
_ Tecnologia e inovação: utilizamos inteligência artificial e metodologias modernas para garantir eficiência e agilidade.
_ Experiência do candidato: oferecemos suporte e transparência em todas as etapas do recrutamento.
Desde nossa idealização em 2019, temos nos dedicado a transformar o potencial humano em resultados concretos por meio de estratégias inovadoras e sustentáveis. Nossa jornada começou com o propósito de ajudar indivíduos a descobrirem suas forças únicas, utilizando o Clifton StrengthFinder (Gallup), e evoluiu para um compromisso abrangente com a diversidade, equidade, inclusão e pertencimento (DEIP).
Nascemos da visão de nosso fundador, que trouxe sua vivência no mundo corporativo e expertise em gestão estratégica para preencher uma lacuna crítica: alinhar ações de diversidade aos objetivos estratégicos das empresas. Sabemos que promover mudanças significativas exige equilíbrio entre impacto humano e resultados tangíveis. Essa perspectiva moldou nossa identidade como consultoria especializada em gestão de pessoas e transformação cultural.